Es tun sich jetzt mehr und mehr Programme auf, die einen zusâtzlichen Vergütungsplan in Form einer binären Matrix anbieten an Stelle von einem Aufbau einer normalen Downline über eine oder mehrere Ebenen.
Da ich das Vergnügen hatte und habe, hier im Forum mehrere Programme mit binärer Matrix vorzustellen und es immer wieder Fragen von Mitgliedern gibt, wie das denn genau funktioniert, will ich in diesem Thread darauf näher eingehen.
Was ist eigentlich ein binärer Vergütungsplan ?
Bei binären Vergütungsplänen gibt es zwei Seiten und beim Netzwerk-Aufbau bedeutet dies, dass man sich sozusagen zwei Teams aufbaut, eins links und eins rechts.
Dabei kann man nach der binären Struktur nur einen Partner links in der ersten Ebene haben und einen rechts, wodurch der dritte und jeder weitere Partner, den man selber wirbt oder über die Upline erwirbt, darunter gestellt wird. Bekommt man durch die Upline Partner unter sich, die man selber gar nicht geworben hat, nennt man das Spillover.
Hier das Beispiel einer binären Struktur:
In den meisten Fällen ist es so, dass ein starkes Bein entsteht, da man durch die Upline Partner automatisch hier dazu bekommt und ein schwaches Bein, wo diejenigen Partner hinkommen und deren Partner, die man selbst angeworben hat. Die Vergütungen gibt es nur aus dem schwachen Bein, die nur ausgezahlt werden können, wenn im starken Bein genügend Punkte angesammelt sind, um mit den auszuzahlenden Punkten aus dem schwachen Bein verrechnet werden zu können. Um für einen besseren Ausgleich zwischen starken und schwachen Beinen zu sorgen, wird oft festgelegt, dass jeder Partner selbst am Anfang zwei neue Partner anwirbt - jeweils einen pro Bein -, bevor er selbst bezugsberechtigt wird.
Beispiel: Anzahl der Bitcoins = Anzahl der Punkte
Ich (blauer Punkt) werbe einen Partner im linken Bein an, der Btc 0.1 unter mir investiert. Ich erhalte also 0.1 Punkte links gutgeschrieben. Ausgezahlt werden darauf vorher festgesetzte Prozente (das können 5% oder auch mehr sein), aber nur, wenn ich genügend Punkte, also hier mindestens 0.1, im rechten Bein durch Eigenwerbung oder Spillover aus der Upline erhalten habe, die zur Verrechnung gegengerechnet werden.
Es ist also so, dass man nicht schon dadurch verdient, dass man Partner durch Spillover aus der Upline erhält, sondern man muss selber auch aktiv anwerben, um eine Vergütung erhalten zu können. Es gibt also nichts ohne, dass man selber etwas leistet - Versprechungen anderer Art, dass man nichts tun muss, sondern, dass man durch Spillover alleine schon Provisionen verdient, sind leere und unlautere Versprechungen
Welches sind die Vorteile des binären Vergütungsplans ?
A. Unbegrenzte Anzahl an Ebenen. Jeder in einer Upline ist sicher, an den Verkäufen der Downline beteiligt zu sein, egal wie tief der Partner unter ihm steht. Voraussetzung ist aber immer, dass das eigene Konto in dem Moment bezugberechtigt ist - siehe obiges Beispiel (starkes Bein/ schwaches Bein)
B. Da jeder in der Upline bezugsberechtigt ist, ist die Upline genauso motiviert wie jeder andere Partner in der Downline, neue Partner zu werben, da alle Erträge im Team aufgeteilt werden
C. Durch den Spillover werden auch ansonsten inaktive oder wenig aktive Partner motiviert, neue Partner zu suchen, um voll vom System zu profitieren.
Diese Erläuterungen erheben nicht den Anspruch, vollständig zu sein und ich bin mir auch nicht sicher, dass sie total verständlich sind. Es ist mir bewusst geworden, dass es nicht einfach ist, dieses System so zu schildern, dass es leicht herüberkommt, aber ich habe es mal versucht.
Wenn sich daraus eine fruchtbare Diskussion ergäbe, wäre ich schon sehr zufrieden.
