18.09.2018, 11:56
Am Samstag war das große Jahresevent von MySystemX in Frankfurt. Ich habe mich sehr gefreut, dort sowohl bekannte Gesichter wieder zu sehen, als auch neue Leute zu treffen, die ich teilweise "online" schon kannte.
Es waren ca. 100 Leute anwesend und natürlich auch die komplette Mannschaft von MSX.
Die Moderation hat, wie auch schon beim letzten Event, Christiane Imdahl, bekannt aus Sky und Pro7, charmant und professionell übernommen. Ich war beeindruckt, wie tief sie hier im Thema war.
1. Der erste Programmteil war ein Vortrag von 2 erfahrenen Finanzdienstleistern, Rainer Konsierke und Thomas Blank, welche einen kurzweiligen Überblick über das Thema Geld und Geldanlagen gehalten haben.
Es gab Einblicke in die Historie und Bedeutung von Geld, die aktuelle Verteilung von Vermögen, gefühlte und offiziell veröffentlichte Inflationsraten und deren Einfluß auf die Rendite diverse Anlageformen.
Sehr gut gefallen hat mir hier der mehrfache Hinweis auf die Wichtigkeit der Diversifikation und auch den Zielkonflikt bei den 3 großen Zielen: Rentabilität / Liquidität / Sicherheit.
2. Den zweiten Teil hat David Baumholzer, der CEO von FX NextGen Ltd (Vanuatu) und NextGen Securities Ltd (Mauritius) dann geführt.
Er hat einiges über seinen persönlichen Werdegang berichtet und auch die Historie von MSX und FxNextGen nochmals erläutert. Wichtige Punkte waren aus meiner Sicht unter anderem:
Wechsel von Vanuatu nach Mauritius: Dieser Wechsel hat mehrere Gründe. Vanuatu ist als "Steuerparadies" immer interessanter geworden und damit auch in den Fokus von verschiedenen Behörden gerutscht. Außerdem scheint man hier an seine organisatorischen Grenzen zu stoßen, was zu immer längeren Bearbeitungszeiten führt. Außerem ist Vanuatu zwar komplett reguliet und legt viel Wert auf compliance, aber ist auch nur "grey listet", was immer zu Problemen führen könnte.
Mauritius hat ein "white listing", führt monatliche Audits durch und hat somit in der Branche ein deutlich besseres "Ansehen". Die Lizenz ist immer noch in Arbeit, aber David hofft, dass diese noch im September komplett eingerichtet sein sollte.
Dort wird es auch ein Bankkonto mit SEPA+SWIFT geben, so dass der Zahlungsanbieter 2Pay4You dann nicht mehr notwendig ist.
Hochfrequenztrading: Hier wurde oft berichtet, da sich viele Hoffnungen immer auf das HF Trading gestützt hatten, welches leider immer nur im "Testbetrieb" mit kleinen Lots wirklich funktioniert hatte. Es wird nun über London ein 2. Prime Broker ins Boot geholt und das Thema über eine 2-stufige Strategie (2 Leg) nochmals angegangen. Hier waren die Testläufe erfolgreich. Aber auch diese Strategie wird und nicht auf 30% pro Monat katapultieren. David geht hier eher von einer Zusatzrendite von ca. 2% pro Monat aus.
Collateral Pool: Da ein Collateral Pool inzwischen ca. 10 Millionen Kapital erfordert, läßt sich ein solcher nicht einfach so jeden Monat eröffnen. Es ist aber geplant, Anfang bis Mitte Oktober einen neuen Plan bereit zustellen, der dann wahrscheinlich fixe 3% pro Monat ausschüttet. Die Laufzeit beträgt 1 Jahr und das eingesetzte Kapital gibt es natürlich am Ende zurück. Wahrscheinlich wird der Plan noch diese Woche in das Backoffice integriert und kann dann genutzt werden.
Crypto Pool: Hier wurden neue Strategien implementiert, die gerade noch in der Testphase sind. Hier sollen ab Oktober die wichtigsten 10 Crypto Paare gehandelt werden, da nur diese genug Volumen bieten, um sinnvoll traden zu können.
Neue Liquiditätsprovider: Speziell für den Aktien (CFD) Bereich sollen neue Liquiditätsprovider integriert werden, um hier flexibler und kostengünstiger handeln zu können.
Der Vortrag von David wurde mit einer Frage/Antwort Runde abgeschlossen, wo David kompetent auf alle Fragen eingegangen ist.
3. Nach der Mittagspause war der Investorenteil beendet und es ging nun im Schwerpunkt um den Vertrieb von MySystemX.
Hier wurde der garantierte Marketingplan nochmals präsentiert mit den 3 Elementen: Direktprovision, Sonderboni für die Erreichung von Umsatzzielen und die Gewinnbeteiligung.
Auch im Nachmittagsteil hatten nochmals die beiden Finanzdienstleister und auch David Baumholzer ihren Auftritt. Hier kam es leider zu einigen Überschneidungen mit dem ersten Teil, da im Vorfeld nicht klar war, wie viele Teilnehmer denn evtl. nur an dem einen oder anderen Part teilnehmen wollten. Hier will man sich beim nächsten Event etwas anders organisieren.
4. Ein Partner von MySystemX - Waldemar Deutsch - hat auf der Bühne etwas über seine Motivation und auch die Erfahrungen mit MSX berichtet
5. Der professional Speaker und Motivationstrainer Roger Rankel hat 1 Stunde lang viele interessante Tipps zum Thema Vertrieb und Marketing gegeben.
6. Zum Abschluß gab es noch die Überreichung von symbolischen Schecks an ca. 10 erfolgreiche Partner, die vor Kurzem die Bonusstufen mit Prämien von $1.000 - $10.000 erreicht hatten.
Alles in allem für mich eine sehr runde Veranstaltung mit der Möglichkeit, direkten Kontakt zu den Gesellschaftern von MSX und auch dem CEO von FxNextGen aufzunehmen und hier in den Dialog zu treten. Alle Fragen wurden kompetent und offen beantwortet und ich persönlich sehe sehr positiv in die Zukunft für diese beiden Unternehmen.
Es waren ca. 100 Leute anwesend und natürlich auch die komplette Mannschaft von MSX.
Die Moderation hat, wie auch schon beim letzten Event, Christiane Imdahl, bekannt aus Sky und Pro7, charmant und professionell übernommen. Ich war beeindruckt, wie tief sie hier im Thema war.
1. Der erste Programmteil war ein Vortrag von 2 erfahrenen Finanzdienstleistern, Rainer Konsierke und Thomas Blank, welche einen kurzweiligen Überblick über das Thema Geld und Geldanlagen gehalten haben.
Es gab Einblicke in die Historie und Bedeutung von Geld, die aktuelle Verteilung von Vermögen, gefühlte und offiziell veröffentlichte Inflationsraten und deren Einfluß auf die Rendite diverse Anlageformen.
Sehr gut gefallen hat mir hier der mehrfache Hinweis auf die Wichtigkeit der Diversifikation und auch den Zielkonflikt bei den 3 großen Zielen: Rentabilität / Liquidität / Sicherheit.
2. Den zweiten Teil hat David Baumholzer, der CEO von FX NextGen Ltd (Vanuatu) und NextGen Securities Ltd (Mauritius) dann geführt.
Er hat einiges über seinen persönlichen Werdegang berichtet und auch die Historie von MSX und FxNextGen nochmals erläutert. Wichtige Punkte waren aus meiner Sicht unter anderem:
Wechsel von Vanuatu nach Mauritius: Dieser Wechsel hat mehrere Gründe. Vanuatu ist als "Steuerparadies" immer interessanter geworden und damit auch in den Fokus von verschiedenen Behörden gerutscht. Außerdem scheint man hier an seine organisatorischen Grenzen zu stoßen, was zu immer längeren Bearbeitungszeiten führt. Außerem ist Vanuatu zwar komplett reguliet und legt viel Wert auf compliance, aber ist auch nur "grey listet", was immer zu Problemen führen könnte.
Mauritius hat ein "white listing", führt monatliche Audits durch und hat somit in der Branche ein deutlich besseres "Ansehen". Die Lizenz ist immer noch in Arbeit, aber David hofft, dass diese noch im September komplett eingerichtet sein sollte.
Dort wird es auch ein Bankkonto mit SEPA+SWIFT geben, so dass der Zahlungsanbieter 2Pay4You dann nicht mehr notwendig ist.
Hochfrequenztrading: Hier wurde oft berichtet, da sich viele Hoffnungen immer auf das HF Trading gestützt hatten, welches leider immer nur im "Testbetrieb" mit kleinen Lots wirklich funktioniert hatte. Es wird nun über London ein 2. Prime Broker ins Boot geholt und das Thema über eine 2-stufige Strategie (2 Leg) nochmals angegangen. Hier waren die Testläufe erfolgreich. Aber auch diese Strategie wird und nicht auf 30% pro Monat katapultieren. David geht hier eher von einer Zusatzrendite von ca. 2% pro Monat aus.
Collateral Pool: Da ein Collateral Pool inzwischen ca. 10 Millionen Kapital erfordert, läßt sich ein solcher nicht einfach so jeden Monat eröffnen. Es ist aber geplant, Anfang bis Mitte Oktober einen neuen Plan bereit zustellen, der dann wahrscheinlich fixe 3% pro Monat ausschüttet. Die Laufzeit beträgt 1 Jahr und das eingesetzte Kapital gibt es natürlich am Ende zurück. Wahrscheinlich wird der Plan noch diese Woche in das Backoffice integriert und kann dann genutzt werden.
Crypto Pool: Hier wurden neue Strategien implementiert, die gerade noch in der Testphase sind. Hier sollen ab Oktober die wichtigsten 10 Crypto Paare gehandelt werden, da nur diese genug Volumen bieten, um sinnvoll traden zu können.
Neue Liquiditätsprovider: Speziell für den Aktien (CFD) Bereich sollen neue Liquiditätsprovider integriert werden, um hier flexibler und kostengünstiger handeln zu können.
Der Vortrag von David wurde mit einer Frage/Antwort Runde abgeschlossen, wo David kompetent auf alle Fragen eingegangen ist.
3. Nach der Mittagspause war der Investorenteil beendet und es ging nun im Schwerpunkt um den Vertrieb von MySystemX.
Hier wurde der garantierte Marketingplan nochmals präsentiert mit den 3 Elementen: Direktprovision, Sonderboni für die Erreichung von Umsatzzielen und die Gewinnbeteiligung.
Auch im Nachmittagsteil hatten nochmals die beiden Finanzdienstleister und auch David Baumholzer ihren Auftritt. Hier kam es leider zu einigen Überschneidungen mit dem ersten Teil, da im Vorfeld nicht klar war, wie viele Teilnehmer denn evtl. nur an dem einen oder anderen Part teilnehmen wollten. Hier will man sich beim nächsten Event etwas anders organisieren.
4. Ein Partner von MySystemX - Waldemar Deutsch - hat auf der Bühne etwas über seine Motivation und auch die Erfahrungen mit MSX berichtet
5. Der professional Speaker und Motivationstrainer Roger Rankel hat 1 Stunde lang viele interessante Tipps zum Thema Vertrieb und Marketing gegeben.
6. Zum Abschluß gab es noch die Überreichung von symbolischen Schecks an ca. 10 erfolgreiche Partner, die vor Kurzem die Bonusstufen mit Prämien von $1.000 - $10.000 erreicht hatten.
Alles in allem für mich eine sehr runde Veranstaltung mit der Möglichkeit, direkten Kontakt zu den Gesellschaftern von MSX und auch dem CEO von FxNextGen aufzunehmen und hier in den Dialog zu treten. Alle Fragen wurden kompetent und offen beantwortet und ich persönlich sehe sehr positiv in die Zukunft für diese beiden Unternehmen.
