27.04.2020, 04:23
Habe grad schmunzeln müssen, als ich das Fazit gelesen habe. Kommunikation 1A 
Damals. das dürfte ziemlich kurz nach dem offiziellen Launch gewesen sein. wurde ich ja auf Grund meiner Meinung IN DER OPTIMIERUNGS-GRUPPE hochkantig rausgeworfen vom CEO. Und zwar so gut wie ohne Kommunikation. Hat sich denn das gebessert? Oder darf man immer noch nicht anderer Meinung sein, als Jirka?
Aber. Das wichtigere. Die Rückvergütung nach dem Rauswurf lief schnell und reibungslos!
Was ich heute noch sehr merkwürdig finde, ist dass es ja mehrere CEO bei dieser Firma geben soll. Das ist mir hier das erste und letzte mal "begegnet". Glaube auch kaum, dass mir sowas nochmal begegnen wird.
"ps": Es soll in der Vorstellung wahrscheinlich "Splitting" und nicht "Spitting" heissen.
Damals. das dürfte ziemlich kurz nach dem offiziellen Launch gewesen sein. wurde ich ja auf Grund meiner Meinung IN DER OPTIMIERUNGS-GRUPPE hochkantig rausgeworfen vom CEO. Und zwar so gut wie ohne Kommunikation. Hat sich denn das gebessert? Oder darf man immer noch nicht anderer Meinung sein, als Jirka?
Aber. Das wichtigere. Die Rückvergütung nach dem Rauswurf lief schnell und reibungslos!
Was ich heute noch sehr merkwürdig finde, ist dass es ja mehrere CEO bei dieser Firma geben soll. Das ist mir hier das erste und letzte mal "begegnet". Glaube auch kaum, dass mir sowas nochmal begegnen wird.
"ps": Es soll in der Vorstellung wahrscheinlich "Splitting" und nicht "Spitting" heissen.
